Thứ ba, 3-2-26 23:02:58
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Huyện Hòa Bình: Đẩy mạnh công tác giảm nghèo

Báo Cà Mau

Huyện Hòa Bình vừa sơ kết công tác giảm nghèo 6 tháng đầu năm, triển khai nhiệm vụ, giải pháp giảm nghèo cho những tháng còn lại của năm 2014. Qua đánh giá cho thấy, khi cả hệ thống chính trị, cả xã hội cùng chung tay chăm lo thì con đường thoát nghèo của người dân sẽ thuận lợi, dễ dàng hơn.

Ông Nguyễn Văn Sơn, Phó Chủ tịch UBND huyện Hòa Bình tặng giấy khen cho các hộ vươn lên thoát nghèo. Ảnh: C.K

Đầu năm 2014, toàn huyện có 2.908 hộ nghèo, chiếm 11,95% và 1.628 hộ cận nghèo, chiếm 6,69% so với tổng số hộ trong toàn huyện. Qua khảo sát cho thấy, nguyên nhân nghèo là do hộ nghèo không đất sản xuất, không có lao động (già, neo đơn), hộ nghèo có người bệnh tật gồm 443 hộ, chiếm 15,23% trong tổng số hộ nghèo; hộ nghèo không đất sản xuất nhưng có lao động là 1.087 hộ, chiếm 37,37%; hộ nghèo có lao động nhưng do lười lao động, tham gia vào tệ nạn xã hội là 51 hộ, chiếm 1,75% so với tổng số hộ nghèo năm 2014. Số hộ nghèo còn lại là có việc làm nhưng không ổn định, thiếu vốn sản xuất, thiếu kinh nghiệm làm ăn, thiếu thông tin hướng dẫn về phát triển kinh tế gia đình… Với những nguyên nhân nêu trên, số hộ nghèo năm 2014 rất cần sự giúp đỡ của các cấp, các ngành và chính quyền địa phương.

Trước thực trạng trên, Huyện ủy, UBND huyện xác định công tác giảm nghèo là nhiệm vụ hết sức quan trọng, cần tập trung lãnh đạo, chỉ đạo để phát triển kinh tế - xã hội. Đặc biệt, giải quyết việc làm, tạo thu nhập ổn định cho người lao động, nhất là đối với hộ nghèo, hộ cận nghèo là giải pháp căn cơ. Theo đó, huyện đã ban hành nhiều văn bản chỉ đạo triển khai thực hiện công tác giảm nghèo - giải quyết việc làm năm 2014 như: phối hợp với các sở, ngành cấp tỉnh, phân công đảng viên, các ban ngành, đoàn thể huyện, các địa phương nhận giúp đỡ, theo dõi tình hình hộ nghèo. Qua đó, có 1.312 hộ nghèo được nhận giúp đỡ, vượt 162 hộ so với chỉ tiêu tỉnh giao.

Đến nay, đã có gần 400 hộ nghèo được nhận phương tiện, công cụ, vốn sản xuất với số tiền gần 1,4 tỷ đồng. Điển hình là các đơn vị: Công ty TNHH MTV Xổ số kiến thiết tỉnh đã hỗ trợ 20 hộ với số tiền 80 triệu đồng; Bảo hiểm xã hội tỉnh hỗ trợ 5 hộ với số tiền 15 triệu đồng; Chi cục Thuế huyện hỗ trợ 7 hộ với số tiền 15 triệu đồng; Phòng TN-MT huyện hỗ trợ 3 hộ với số tiền 15 triệu đồng; Phòng Nội vụ huyện hỗ trợ 3 hộ với số tiền 9 triệu đồng; Trung tâm Y tế huyện hỗ trợ 3 hộ với số tiền 9 triệu đồng…

Ngoài việc được hỗ trợ phương tiện, vốn, các hộ nghèo còn được quan tâm đào tạo nghề và giải quyết việc làm, được hưởng chính sách ưu đãi tín dụng, chính sách hỗ trợ về y tế, giáo dục, hỗ trợ tiền điện…

Ông Nguyễn Văn Sơn, Phó Chủ tịch UBND, Trưởng Ban chỉ đạo giảm nghèo - giải quyết việc làm huyện Hòa Bình cho biết: “Giúp đỡ và giải quyết việc làm cho hộ nghèo không chỉ là nhiệm vụ, mà còn là cái tâm, cái tình giữa người đối với người. Vì thế, chúng tôi xem công tác giảm nghèo, giải quyết việc làm cho người nghèo như là một nghĩa vụ cao cả, phải thực hiện cho bằng được”.

Với suy nghĩ đó, thời gian qua huyện Hòa Bình đã chỉ đạo cả hệ thống chính trị vào cuộc để giúp đỡ, tạo cơ hội thoát nghèo bền vững cho người dân. Bên cạnh đó, huyện còn tranh thủ sự ủng hộ của các sở, ngành tỉnh, các doanh nghiệp, các mạnh thường quân trong, ngoài huyện để mang đến cho người nghèo những cơ hội việc làm, những mô hình kinh tế hiệu quả để họ có thu nhập ổn định, chí thú làm ăn, vươn lên hòa nhập với cộng đồng.

Với chỉ tiêu của tỉnh giao trong năm 2014 phải thoát nghèo 1.150 hộ (4,73%), cận nghèo 600 hộ (2,5%), huyện Hòa Bình còn rất nhiều việc để làm trong những tháng còn lại. Tuy nhiên, với những giải pháp căn cơ, đồng bộ mà địa phương này đang thực hiện, tin rằng sẽ có nhiều hộ nghèo, cận nghèo vươn lên thoát nghèo. Bởi, chính quyền không chỉ tạo điều kiện cho họ về vật chất, mà còn trao cả niềm tin, sự động viên tinh thần rất lớn khi luôn kề vai, sát cánh cùng nhau trong mọi khó khăn, cùng tìm ra hướng đi hợp lý để thoát nghèo. Và đó mới là điều đáng quý!

Châu Khánh

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tạo đà cho phát triển bền vững

Công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLÐ) giữ vai trò quan trọng, gắn liền với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội bền vững. Tại tỉnh Cà Mau, với đặc thù kinh tế biển, nông nghiệp và sự phát triển nhanh của công nghiệp, xây dựng, việc bảo đảm ATVSLÐ cho người lao động (NLÐ) là nhiệm vụ cấp thiết và thường xuyên. Công tác này góp phần bảo vệ nguồn nhân lực, nâng cao hiệu quả sản xuất - kinh doanh và xây dựng môi trường lao động an toàn, ổn định.

Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số

Toàn tỉnh Cà Mau hiện có hơn 2,05 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế (BHYT), tăng hơn 112 ngàn người so với năm 2024, đạt 100% chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao. Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số. Tổng thu các quỹ bảo hiểm năm 2025 đạt gần 4.953 tỷ đồng, vượt kế hoạch đề ra.

Tín hiệu tích cực từ chương trình đưa lao động Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài

Chương trình đưa lao động tỉnh Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng ngày càng khẳng định là hướng đi đúng đắn, phù hợp xu thế hội nhập quốc tế; không chỉ giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập, mà còn giúp người lao động tiếp cận công nghệ tiên tiến, rèn luyện tác phong công nghiệp, qua đó góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Đào tạo nghề cho hơn 30 thanh niên xuất ngũ, thanh niên tình nguyện

Hơn 30 thanh niên thuộc đối tượng hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an và thanh niên tình nguyện hoàn thành nhiệm vụ thực hiện các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh Cà Mau được hỗ trợ học nghề.

Đổi mới để phát triển bền vững

Ðại hội Công đoàn tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra trong bối cảnh tỉnh Cà Mau hợp nhất, mở ra không gian phát triển mới với nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Trước yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động và chăm lo ngày càng tốt hơn cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau xác định rõ quyết tâm xây dựng tổ chức vững mạnh, phát huy vai trò đại diện, đồng hành cùng sự phát triển toàn diện của tỉnh.

Từng bước hiện đại hoá thị trường lao động

Ứng dụng trợ lý ảo AI, tổ chức các phiên giao dịch việc làm trực tuyến, số hoá hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp là những bước đi thúc đẩy chuyển đổi số của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau trong năm 2025, từng bước hiện đại hoá thị trường lao động.

3 thay đổi lớn về bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 1/1/2026

Từ ngày 1/1/2026, Luật Việc làm (sửa đổi) chính thức có hiệu lực, mang đến những cải cách quan trọng, từng bước đưa chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trở thành điểm tựa an sinh vững chắc hơn cho người lao động (NLĐ). Trọng tâm của lần sửa đổi này là mở rộng đối tượng tham gia, nâng cao quyền lợi cho NLĐ, bảo đảm mạng lưới an sinh xã hội bao phủ ngày càng sâu rộng.

Đổi mới phiên giao dịch việc làm

Với vai trò cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp, thời gian qua Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh (trực thuộc Sở Nội vụ) đã có nhiều giải pháp đổi mới phiên giao dịch việc làm, thực hiện hiệu quả hoạt động tư vấn, giới thiệu và kết nối việc làm, đóng góp thiết thực vào công tác giảm nghèo và thúc đẩy phát triển kinh tế bền vững tại địa phương.

An toàn, vệ sinh lao động là nền tảng của phát triển bền vững

Trong tiến trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) đứng trước nhiều thách thức mới, đòi hỏi sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị. Chỉ thị số 31-CT/TW, ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ (Chỉ thị 31) khẳng định bước chuyển quan trọng trong tư duy lãnh đạo: coi ATVSLĐ không chỉ là vấn đề kỹ thuật, mà là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, gắn với quyền con người và phát triển bền vững.

Thuận tiện cho người lao động, hiệu quả cho quản lý

Ngày 12/5/2025, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã ban hành Quy trình tiếp nhận hồ sơ và chi trả các chế độ bảo hiểm thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công. Quy trình mới được xây dựng theo hướng điện tử hoá toàn bộ quy trình chi trả trợ cấp thất nghiệp và hỗ trợ học nghề cho người lao động (NLĐ), nhằm đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng phục vụ người dân.