Thứ ba, 3-2-26 23:03:13
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Huyện Hòa Bình: Quyết tâm đạt mục tiêu giảm nghèo năm 2014

Báo Cà Mau

Ban chỉ đạo giảm nghèo - việc làm huyện Hòa Bình vừa tổ chức sơ kết công tác giảm nghèo 9 tháng năm 2014 và triển khai phương hướng, nhiệm vụ giảm nghèo 3 tháng cuối năm. Với quyết tâm đạt mục tiêu đã đề ra là giảm 5,30% hộ nghèo (tương đương 1.291 hộ) và giảm 3% hộ cận nghèo (tương đương 730 hộ), huyện đang tập trung cả hệ thống chính trị để hoàn thành. nhiệm vụ.

Các ban ngành, đoàn thể và các địa phương của huyện Hòa Bình thảo luận tìm cách giúp đỡ hộ nghèo hiệu quả nhất. Ảnh: C.K

Đầu năm 2014, huyện Hòa Bình có 2.908 hộ nghèo - chiếm 11,95%, và 1.628 hộ cận nghèo - chiếm 6,69% so với tổng số hộ dân trong huyện. Tỷ lệ hộ nghèo, hộ cận nghèo còn tương đối cao là một thách thức lớn cho bài toán giảm nghèo của huyện. Tuy nhiên, với quyết tâm cao là phải giúp đỡ hộ nghèo, hộ cận nghèo thoát nghèo, hạ tỷ lệ người nghèo trong huyện xuống mức thấp nhất có thể, huyện đã dồn sức chỉ đạo, tập trung mọi nguồn lực để tạo cơ hội, điều kiện cho người dân thoát nghèo bền vững.

Theo đó, trong 9 tháng qua, huyện đã tập trung nhiều giải pháp để giúp đỡ hộ nghèo. Điển hình là việc phát động phong trào nhận giúp đỡ hộ nghèo. Từ phong trào này, các ban ngành cấp tỉnh, cấp huyện và các địa phương đã nhận giúp đỡ 1.312 hộ nghèo, vượt 162 hộ so với chỉ tiêu tỉnh giao.

Bên cạnh đó, huyện cũng tập trung tuyên truyền, vận động người dân nâng cao ý thức tự thoát nghèo. Công tác này cũng đạt kết quả khả quan khi có 1.349 hộ tự nguyện đăng ký thoát nghèo. Ngoài ra, các mặt công tác khác như: đào tạo nghề, giải quyết việc làm, thực hiện chính sách tín dụng ưu đãi cho hộ nghèo, chính sách hỗ trợ người nghèo về y tế, giáo dục, hỗ trợ tiền điện, hỗ trợ xây dựng cơ sở hạ tầng xã đặc biệt khó khăn, vùng ven biển… cũng được thực hiện đồng bộ, kịp thời. Trong đó, mở 117 lớp đào tạo nghề với trên 5.000 học viên dự học các nội dung: bảo vệ thực vật, nuôi cá lóc trong mùng lưới, kỹ thuật nuôi và phòng bệnh cho heo… Ngân hàng Chính sách xã hội huyện cũng đã giải ngân gần 26 tỷ đồng cho 1.768 lao động nhàn rỗi nông thôn vay để phát triển kinh tế gia đình.

Từ sự chăm lo về y tế, giáo dục, hỗ trợ vốn và phương tiện sản xuất, kinh doanh nên nhiều hộ nghèo đã có thêm điều kiện để vươn lên. Theo ước tính sơ bộ, đến thời điểm này, đã có gần 1.000 hộ đủ điều kiện thoát nghèo. Đây thật sự là một thành công, làm nền tảng vững chắc để huyện tiếp tục chỉ đạo thực hiện tốt công tác giảm nghèo, giải quyết việc làm, tạo thêm cơ hội cho người dân thoát nghèo bền vững trong năm 2014.

Trong 3 tháng còn lại của năm 2014, huyện phấn đấu huy động mọi nguồn lực xã hội tập trung cho công tác giảm nghèo, để đến cuối năm đạt mục tiêu đề ra. Trong đó, tập trung đẩy mạnh công tác đào tạo, đa dạng hóa các ngành nghề đào tạo, tập trung vận động các nguồn lực xã hội đóng góp quỹ Vì người nghèo và An sinh xã hội… để tạo thêm nguồn quỹ hỗ trợ vốn, tặng phương tiện sản xuất, kinh doanh cho hộ nghèo, giúp hộ nghèo có điều kiện vững chắc để vươn lên thoát nghèo.

Với quyết tâm đạt mục tiêu giảm nghèo, giúp người nghèo giảm bớt khó khăn, chính quyền huyện đang nỗ lực, tập trung sức mạnh của cả hệ thống chính trị và cộng đồng xã hội để từng bước đưa người nghèo vươn lên, hòa nhập với cộng đồng.

Châu Khánh

Phát động đợt thi đua thực hiện chương trình giảm nghèo - giải quyết việc làm

UBND huyện Hòa Bình vừa ban hành Kế hoạch số 57 về việc phát động đợt thi đua cao điểm thực hiện chương trình giảm nghèo - giải quyết việc làm năm 2014.

Mục đích là nhằm phát động phong trào thi đua sâu rộng trong toàn xã hội, thực hiện tốt nhiệm vụ, chỉ tiêu giảm nghèo - giải quyết việc làm của huyện. Phấn đấu đến cuối năm 2014, tỷ lệ hộ nghèo còn 6,89%, hộ cận nghèo còn 3,69%, giải quyết việc làm cho 4.075 lao động qua đào tạo, xuất khẩu 32 lao động. Động viên người nghèo, hộ nghèo có ý thức, nỗ lực vươn lên thoát nghèo bền vững; gắn mục tiêu thi đua giảm nghèo, giải quyết việc làm với phấn đấu hoàn thành các mục tiêu kinh tế - xã hội của huyện và các phong trào thi đua yêu nước.

Tổ chức phong trào thi đua thường xuyên, liên tục; tổ chức tổng kết vào cuối tháng 11/2014. Lãnh đạo các phòng, ban ngành, đoàn thể cấp huyện, UBND các xã, thị trấn và cơ quan, đơn vị trên địa bàn tập trung thực hiện công tác giảm nghèo - giải quyết việc làm và xem đây là một trong những nhiệm vụ trọng tâm của huyện từ nay đến cuối năm 2014.

Chỉ tiêu chủ yếu của đợt thi đua là toàn huyện phấn đấu giảm 1.291 hộ nghèo và 733 hộ cận nghèo. Đẩy mạnh công tác đào tạo nghề, đa dạng hóa ngành nghề phù hợp với trình độ lao động nghèo. Phấn đấu dạy nghề cho lao động qua đào tạo nghề đạt 40,99%, giải quyết việc làm cho 4.075 lao động có việc làm ổn định. Tiếp tục thực hiện phong trào nhận giúp đỡ hộ nghèo trong các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp từ cấp tỉnh đến cơ sở. Phấn đấu trong năm 2014 có 1.312 hộ nghèo được giúp đỡ. Tập trung vận động các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp, các mạnh thường quân trong và ngoài huyện đóng góp quỹ Vì người nghèo và An sinh xã hội đạt 5 tỷ đồng. Tặng phương tiện, con giống và vốn cho hộ nghèo đạt 3 tỷ đồng…

Trúc Ly (lược trích)

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tạo đà cho phát triển bền vững

Công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLÐ) giữ vai trò quan trọng, gắn liền với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội bền vững. Tại tỉnh Cà Mau, với đặc thù kinh tế biển, nông nghiệp và sự phát triển nhanh của công nghiệp, xây dựng, việc bảo đảm ATVSLÐ cho người lao động (NLÐ) là nhiệm vụ cấp thiết và thường xuyên. Công tác này góp phần bảo vệ nguồn nhân lực, nâng cao hiệu quả sản xuất - kinh doanh và xây dựng môi trường lao động an toàn, ổn định.

Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số

Toàn tỉnh Cà Mau hiện có hơn 2,05 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế (BHYT), tăng hơn 112 ngàn người so với năm 2024, đạt 100% chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao. Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số. Tổng thu các quỹ bảo hiểm năm 2025 đạt gần 4.953 tỷ đồng, vượt kế hoạch đề ra.

Tín hiệu tích cực từ chương trình đưa lao động Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài

Chương trình đưa lao động tỉnh Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng ngày càng khẳng định là hướng đi đúng đắn, phù hợp xu thế hội nhập quốc tế; không chỉ giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập, mà còn giúp người lao động tiếp cận công nghệ tiên tiến, rèn luyện tác phong công nghiệp, qua đó góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Đào tạo nghề cho hơn 30 thanh niên xuất ngũ, thanh niên tình nguyện

Hơn 30 thanh niên thuộc đối tượng hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an và thanh niên tình nguyện hoàn thành nhiệm vụ thực hiện các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh Cà Mau được hỗ trợ học nghề.

Đổi mới để phát triển bền vững

Ðại hội Công đoàn tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra trong bối cảnh tỉnh Cà Mau hợp nhất, mở ra không gian phát triển mới với nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Trước yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động và chăm lo ngày càng tốt hơn cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau xác định rõ quyết tâm xây dựng tổ chức vững mạnh, phát huy vai trò đại diện, đồng hành cùng sự phát triển toàn diện của tỉnh.

Từng bước hiện đại hoá thị trường lao động

Ứng dụng trợ lý ảo AI, tổ chức các phiên giao dịch việc làm trực tuyến, số hoá hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp là những bước đi thúc đẩy chuyển đổi số của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau trong năm 2025, từng bước hiện đại hoá thị trường lao động.

3 thay đổi lớn về bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 1/1/2026

Từ ngày 1/1/2026, Luật Việc làm (sửa đổi) chính thức có hiệu lực, mang đến những cải cách quan trọng, từng bước đưa chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trở thành điểm tựa an sinh vững chắc hơn cho người lao động (NLĐ). Trọng tâm của lần sửa đổi này là mở rộng đối tượng tham gia, nâng cao quyền lợi cho NLĐ, bảo đảm mạng lưới an sinh xã hội bao phủ ngày càng sâu rộng.

Đổi mới phiên giao dịch việc làm

Với vai trò cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp, thời gian qua Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh (trực thuộc Sở Nội vụ) đã có nhiều giải pháp đổi mới phiên giao dịch việc làm, thực hiện hiệu quả hoạt động tư vấn, giới thiệu và kết nối việc làm, đóng góp thiết thực vào công tác giảm nghèo và thúc đẩy phát triển kinh tế bền vững tại địa phương.

An toàn, vệ sinh lao động là nền tảng của phát triển bền vững

Trong tiến trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) đứng trước nhiều thách thức mới, đòi hỏi sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị. Chỉ thị số 31-CT/TW, ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ (Chỉ thị 31) khẳng định bước chuyển quan trọng trong tư duy lãnh đạo: coi ATVSLĐ không chỉ là vấn đề kỹ thuật, mà là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, gắn với quyền con người và phát triển bền vững.

Thuận tiện cho người lao động, hiệu quả cho quản lý

Ngày 12/5/2025, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã ban hành Quy trình tiếp nhận hồ sơ và chi trả các chế độ bảo hiểm thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công. Quy trình mới được xây dựng theo hướng điện tử hoá toàn bộ quy trình chi trả trợ cấp thất nghiệp và hỗ trợ học nghề cho người lao động (NLĐ), nhằm đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng phục vụ người dân.