Lấy phiếu tín nhiệm trong Đảng: Giúp cán bộ tự soi rọi lại mình

Bạc Liêu vừa tiến hành thí điểm lấy phiếu tín nhiệm đối với Ban Thường vụ (BTV) cấp ủy Đảng, đoàn thể các cấp; giám đốc, các phó giám đốc và tương đương ở các sở, ban ngành cấp tỉnh. Theo các cơ quan có thẩm quyền, việc lấy phiếu tín nhiệm đối với các đồng chí lãnh đạo cấp ủy, chính quyền dù không mang tính pháp lý nhưng là cơ sở quan trọng trong việc đánh giá cán bộ…

Các đại biểu HĐND tỉnh khóa VIII bỏ phiếu tín nhiệm các chức danh do HĐND bầu. Ảnh: M.Đ

Đến nay, các huyện, thành phố đã hoàn tất việc lấy phiếu tín nhiệm ở BTV cấp ủy các cấp, các đoàn thể. Theo đánh giá của BTV các huyện, thành ủy, việc lấy phiếu tín nhiệm diễn ra thuận lợi. Theo đồng chí Phạm Văn Thiều - Bí thư Huyện ủy Vĩnh Lợi, để việc lấy phiếu được khách quan, người được lấy phiếu tín nhiệm đã gửi sớm bản tự nhận xét đánh giá về quá trình công tác, việc rèn luyện đạo đức, lối sống… đến người ghi phiếu tín nhiệm nhằm giúp mọi người có cái nhìn toàn diện về cán bộ. Kết quả việc lấy phiếu tín nhiệm trong BTV cấp ủy từ xã, thị trấn đến huyện đều đạt tốt, hầu hết người được lấy phiếu đều có số phiếu tín nhiệm cao áp đảo.

Với TP. Bạc Liêu, việc lấy phiếu tín nhiệm trong BTV cấp ủy Đảng, các đoàn thể cũng hoàn thành khá sớm. Ở tất cả các đơn vị, số phiếu tín nhiệm cao đều đạt trên 50%. Có một vài cá nhân ở một số phường, xã có số phiếu tín nhiệm thấp chiếm khoảng 50%. Đồng chí Nguyễn Hoàng Dũng - Phó Bí thư Thành ủy TP. Bạc Liêu cho biết: “Phiếu tín nhiệm là một kênh thông tin quan trọng trong việc đánh giá, nhận xét cán bộ. Vì vậy chúng tôi chỉ đạo chặt chẽ hoạt động này từ cấp cơ sở”.

Với các đồng chí giám đốc, phó giám đốc và tương đương ở các sở, ngành, đây là lần đầu tiên được lấy phiếu tín nhiệm mà người ghi phiếu chính là lãnh đạo các phòng ban, các tổ chức đoàn thể trong đơn vị. Kết quả việc lấy phiếu tín nhiệm ở 69 cán bộ trong khối cơ quan Nhà nước thì chỉ có 2 trường hợp có số phiếu tín nhiệm thấp (chiếm khoảng 50%). “Sự đánh giá qua lá phiếu tín nhiệm này là tương đối chính xác và khách quan do quá trình và thời gian công tác gần gũi, người ghi phiếu và người lấy phiếu đều có sự hiểu biết nhất định về nhau”, ông Huỳnh Minh Hội - Giám đốc Sở Nội vụ cho biết. Tuy nhiên, cũng theo đánh giá từ các huyện, thành phố và Sở Nội vụ, cũng có một số ít phiếu tín nhiệm mang tính cá nhân, chưa thể hiện được sự đánh giá khách quan, toàn diện về cán bộ.

Theo quy định, việc lấy phiếu tín nhiệm trong Đảng và các cơ quan chính quyền, đoàn thể sẽ tiến hành vào đầu, giữa và cuối nhiệm kỳ. Những người có số phiếu tín nhiệm thấp từ 50% trở lên trong 2 năm liền sẽ được xem xét lại về trình độ, năng lực hoặc sự phù hợp trong bố trí nhiệm vụ, công tác. Vì vậy, lá phiếu tín nhiệm dù không mang tính pháp lý vẫn có vai trò và ý nghĩa quan trọng để xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh ở góc độ công tác tổ chức, cán bộ.

Thanh Lâm