Thứ ba, 4-11-25 13:16:41
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Tập trung mở rộng thị trường lao động theo hợp đồng ở nước ngoài

Báo Cà Mau

Với những kết quả đạt được cùng những chuyển biến tích cực trong thời gian qua, Bạc Liêu tiếp tục triển khai đồng bộ các giải pháp, trong đó chú trọng tuyên truyền, nâng cao nhận thức người dân, người lao động (NLĐ) về ý nghĩa, tầm quan trọng và lợi ích thiết thực trong việc tham gia đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng (THĐ). Trong đó, đặc biệt chú trọng việc mở rộng, hướng tới những “thị trường” khó tính như Hàn Quốc, Nhật Bản và Đài Loan.

Lễ ký kết Thỏa thuận hợp tác giữa Sở LĐ-TB&XH tỉnh Bạc Liêu với huyện Uiseong (USal), tỉnh Gyeongsangbuk-do đưa lao động nông nghiệp Bạc Liêu đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc.

Nâng cao hiệu quả công tác truyền thông

Xác định công tác đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài THĐ là một trong những giải pháp hiệu quả để giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập, ổn định cuộc sống và giảm nghèo bền vững, các ngành, các cấp trong tỉnh đã chủ động xây dựng, triển khai nhiều giải pháp đẩy mạnh công tác này. Nhờ vậy, số lao động của tỉnh sang làm việc ở nước ngoài liên tục tăng theo từng năm. Cụ thể, năm 2024, tỉnh đưa 628 lao động đi làm việc ở nước ngoài, đạt gần 125% so với kế hoạch năm, tăng trên 29% so với cùng kỳ. Từ đầu năm 2025 đến nay, số lao động đi làm việc ở nước ngoài THĐ là 392 lao động, trong đó lao động thời vụ 69 lao động, đạt trên 78% so với chỉ tiêu được giao và tăng 7,69% so với cùng kỳ năm 2024.

Là huyện miền biển còn nhiều khó khăn nhưng nhiều năm qua, Đông Hải luôn nằm trong nhóm đầu, trở thành điểm sáng của tỉnh về công tác đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài THĐ. Ông Tạ Minh Tuấn - Phó Trưởng phòng Nội vụ huyện Đông Hải, cho biết: Có được kết quả trên, ngay từ đầu năm, huyện đã sớm rà soát, kiện toàn Ban chỉ đạo Chương trình việc làm, giảm nghèo và đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài THĐ. Đồng thời phối hợp với ngành chức năng tổ chức Ngày hội việc làm, trong đó, chú trọng tọa đàm, tư vấn, giới thiệu việc làm, khởi nghiệp cho lao động; giao lưu, chia sẻ kinh nghiệm, hiệu quả đạt được từ các gia đình có con em đi làm việc ở nước ngoài THĐ, góp phần thực hiện tốt công tác vận động, tuyên truyền, thu hút sự quan tâm của người dân. Từ đó, tỷ lệ lao động đi làm việc ở nước ngoài trên địa bàn huyện năm sau luôn cao hơn năm trước, vượt chỉ tiêu đề ra.

Hoạt động Phiên giao dịch việc làm cấp tỉnh năm 2025 do Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh phối hợp tổ chức.

Với vai trò là “cầu nối” quan trọng, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh cũng đã chú trọng phối hợp với UBND các huyện, thị xã, thành phố đẩy mạnh tuyên truyền, vận động người trong độ tuổi, đảm bảo đủ điều kiện đi lao động ở nước ngoài THĐ. Trung tâm phối hợp với các công ty, đơn vị đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài, tư vấn cho NLĐ nắm rõ thông tin về các thị trường lao động, nhất là các thị trường có tiềm năng như Nhật Bản, Hàn Quốc... Hằng năm, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh đều phối hợp tổ chức các phiên giao dịch việc làm định kỳ tại Trung tâm và lưu động ở các huyện, đặc biệt tổ chức thành công phiên giao dịch việc làm cấp tỉnh. Các phiên giao dịch thu hút hàng ngàn người tham dự, qua đó, NLĐ có dịp trao đổi trực tiếp với các doanh nghiệp, được Trung tâm hỗ trợ giới thiệu nhiều cơ hội việc làm tại nước ngoài.

Giải pháp giảm nghèo bền vững

Theo thống kê của ngành chức năng, bình quân thu nhập sau khi trừ chi phí sinh hoạt của lao động tại thị trường có thu nhập trung bình là 20 - 30 triệu đồng/tháng và từ 30 triệu đồng/tháng trở lên ở thị trường thu nhập cao như Nhật Bản, Hàn Quốc. Rõ ràng đây là nguồn thu nhập không chỉ giúp nhiều hộ có hoàn cảnh khó khăn giảm nghèo bền vững mà còn mở ra cơ hội giúp người thân phát triển kinh tế, nâng cao cuộc sống.

Điển hình như trường hợp của ông Trần Văn Chí (xã Vĩnh Thanh, huyện Phước Long). Trước đây, gia đình ông Chí thuộc diện khó khăn, khi được địa phương, ngành chức năng tư vấn và hỗ trợ, 2 người con lớn của ông quyết định sang Nhật Bản làm việc THĐ dài hạn. Thấy được hiệu quả của việc sang nước ngoài làm việc THĐ, con gái kế của ông Chí vừa tốt nghiệp THPT cũng đăng ký sang Nhật Bản lao động. Hiện mỗi tháng, 3 người con của ông Chí đều gửi về cho gia đình trên 50 triệu đồng. Không chỉ xây được nhà khang trang mà gia đình ông còn có vốn chăn nuôi. Hay trường hợp của anh Nguyễn Văn Miếng (xã Long Điền, huyện Đông Hải) cũng sang Nhật Bản lao động. Sau 2 năm, anh Miếng gửi gần 300 triệu đồng về cho gia đình xây dựng nhà cửa kiên cố hơn, đầu tư phát triển mô hình nuôi tôm quảng canh kết hợp, kinh tế gia đình anh dần khấm khá hơn.

Thanh niên, học sinh - sinh viên trẻ tham gia tìm hiểu thị trường lao động tại Phiên giao dịch, tư vấn việc làm của tỉnh. Ảnh: T.T

Năm 2005, Bạc Liêu phấn đấu đưa 1.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài THĐ, Ban chỉ đạo công tác đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài THĐ tỉnh đã đề ra 7 biện pháp cụ thể, phân công trách nhiệm cho các địa phương và từng ban, ngành, đoàn thể có liên quan. Trong đó, các tổ chức đoàn thể, cơ quan thông tin đại chúng trên địa bàn đẩy mạnh các hoạt động tuyên truyền, vận động, thường xuyên phản ánh tình hình, cũng như hiệu quả của lao động địa phương đang làm việc ở nước ngoài, động viên NLĐ tham gia nhiều hơn. Các cơ quan chức năng như Công an, Y tế, và Ngân hàng tiếp tục tạo điều kiện tốt nhất cho NLĐ thực hiện thủ tục xuất cảnh, khám sức khỏe và cho vay vốn. Ngành chức năng thì phổ biến chủ trương, chính sách của Trung ương và địa phương về lao động ở nước ngoài THĐ, đồng thời, chuẩn bị các thủ tục để Sở Kế hoạch bổ sung vốn vay kịp thời, cấp kinh phí hỗ trợ một phần chi phí ban đầu cho các đối tượng chuẩn bị sang nước ngoài làm việc, cũng như tổ chức chặt chẽ, hiệu quả việc giáo dục định hướng và học ngoại ngữ cho NLĐ.

Hoàng Uyên

Cao điểm 60 ngày lan toả bảo hiểm an sinh

Bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện là chính sách nhân văn, mang đến chỗ dựa vững chắc cho người lao động tự do khi về già, với khoản lương hưu hằng tháng cùng tấm thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) để chăm sóc sức khoẻ. Xác định ý nghĩa đó, những năm qua, BHXH cơ sở Thới Bình không ngừng nỗ lực đưa chính sách đến gần hơn người dân bằng sự thuyết phục từ những việc làm cụ thể, phong trào thi đua thiết thực.

Tăng cường tuyên truyền, mở rộng đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội

Thời gian qua, Bảo hiểm xã hội (BHXH) cơ sở Trần Văn Thời đã và đang tích cực đẩy mạnh công tác tuyên truyền, vận động các doanh nghiệp, cơ sở sản xuất kinh doanh và hộ kinh doanh cá thể tham gia BHXH cho người lao động. Nhờ sự nỗ lực này, nhiều đơn vị đã ý thức rõ hơn về vai trò của chính sách an sinh xã hội, từ đó từng bước mở rộng độ bao phủ BHXH trên địa bàn.

Đổi mới, nâng cao hiệu quả các phiên giao dịch việc làm

Sau hợp nhất tỉnh, các phiên giao dịch việc làm tại Cà Mau tiếp tục đổi mới, tổ chức hiệu quả và lan tỏa rộng rãi, trở thành điểm nhấn quan trọng trong thực hiện mục tiêu giải quyết việc làm bền vững, tăng thu nhập cho người dân, thúc đẩy đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và thời vụ.

Bảo hiểm xã hội tỉnh Cà Mau siết chặt quản lý nợ đọng

Tình trạng một số doanh nghiệp chậm hoặc trốn đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) cho người lao động trên địa bàn tỉnh Cà Mau đang có dấu hiệu gia tăng và diễn biến phức tạp. Không chỉ gây ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động, thực trạng này còn tạo áp lực lên hệ thống an sinh xã hội và đặt ra nhiều thách thức trong công tác quản lý.

Phiên giao dịch việc làm cho người lao động tại Đất Mũi

Nhằm trang bị kiến thức về thị trường lao động, việc làm và các chủ trương, chính sách của Nhà nước cho người lao động, sáng 21/10, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau phối hợp với Công ty Cổ phần Quốc tế ICO - Chi nhánh Cà Mau; Công ty Cổ phần Phát triển nguồn lực Thăng Long DIH; Công ty Cổ phần Đầu tư tài chính và Truyền thông quốc tế MIF, cùng UBND xã Đất Mũi tổ chức phiên giao dịch việc làm cho hơn 100 người lao động, đoàn viên, thanh niên (ĐVTN) trên địa bàn xã.

Hợp lực nâng cao hiệu quả công tác xuất khẩu lao động

Cà Mau đang khẳng định hướng đi đúng đắn trong việc giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập và ổn định đời sống Nhân dân thông qua công tác đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài. Thời gian qua, hoạt động này đã mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần cải thiện đời sống người dân và hình thành xu hướng phát triển bền vững, phù hợp với điều kiện thực tiễn của địa phương.

Phú Mỹ vượt chỉ tiêu BHXH tự nguyện

Là 1 trong 2 địa phương của tỉnh hoàn thành vượt chỉ tiêu bảo hiểm xã hội (BHXH) tự nguyện năm 2025, xã Phú Mỹ về đích sớm hơn kế hoạch 4 tháng. Kết quả ấn tượng này cho thấy sự thay đổi rõ rệt trong nhận thức của người dân địa phương về tầm quan trọng của chính sách bảo hiểm an sinh. 

Giáo dục nghề nghiệp Cà Mau – Kỳ vọng bứt phá trong nhiệm kỳ mới

Hướng về Đại hội đại biểu Đảng bộ tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025 – 2030, cán bộ, giảng viên và sinh viên trường nghề trên địa bàn tỉnh Cà Mau bày tỏ niềm tin và kỳ vọng vào những định hướng phát triển mới. Đặc biệt là mục tiêu đến năm 2030, tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt khoảng 80%, trong đó có trên 35% lao động có bằng cấp, chứng chỉ, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh trong giai đoạn mới.

Vinh danh nỗ lực - Kết nối tương lai

Sáng 10/10, Trường Cao đẳng Nghề Việt Nam - Hàn Quốc Cà Mau tổ chức Lễ trao bằng tốt nghiệp khóa 2023 (trình độ trung cấp) lần 2/2025, kết hợp chương trình kết nối doanh nghiệp, giới thiệu việc làm cho sinh viên.

Nhiều điểm sáng trong hoạt động công đoàn Cà Mau

Sau hợp nhất, toàn tỉnh hiện có 461 công đoàn cơ sở và nghiệp đoàn với hơn 48.700 công nhân, viên chức, người lao động, trong đó trên 46.000 đoàn viên công đoàn.