Thứ ba, 3-2-26 02:34:58
Cà Mau, 32°C/ 32°C - 33°C Icon thời tiết nắng
Theo dõi Báo điện tử Cà Mau trên

Thí điểm dự án Giải pháp thị trường lao động tích hợp tại Cà Mau

Báo Cà Mau Sáng 29/9, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Ngô Vũ Thăng có buổi làm việc với ông Stefan Winzenried - Nhà sáng lập, Giám đốc điều hành Công ty Janzz và bà Phạm Quý Ly, Giám đốc Phát triển thị trường, đại diện Công ty Janzz.Technology (Thụy Sĩ) về việc triển khai thí điểm Dự án “Giải pháp Thị trường Lao động tích hợp - JANZZilms!”.

Lãnh đạo UBND tỉnh cùng đại diện các sở, ngành đại diện Công ty Janzz.Technology (Thụy Sĩ) trao đổi về việc triển khai thí điểm Dự án “Giải pháp Thị trường Lao động tích hợp – JANZZilms!”.

Tại buổi làm việc, Phó Giám đốc Sở Nội vụ Trần Yến Hòa cho biết, dân số Cà Mau hiện có hơn 2,6 triệu người. Trong đó, lực lượng lao động trong độ tuổi chiếm hơn 70,4%. Toàn tỉnh có 8.569 doanh nghiệp đang hoạt động.

Phó Giám đốc Sở Nội vụ Trần Yến Hòa chia sẻ về tình hình, nhu cầu lao động của tỉnh Cà Mau.

Kết quả khảo sát cuối năm 2024 thu thập được 6.037 phiếu có nhu cầu lao động. Và tính đến ngày 16/9/2025, nhu cầu tuyển dụng là 8.816 người. Thị trường lao động của tỉnh đã phục hồi khá tốt về số lượng, song chất lượng lao động, kỹ năng mềm và năng lực số vẫn chưa đáp ứng kịp yêu cầu; cung - cầu lao động trong tỉnh còn chênh lệch.

Ông Stefan Winzenried đã giới thiệu tổng quan về giải pháp JANZZilms, công nghệ đối sánh kỹ năng và Bản thể luận kỹ năng của Janzz, đồng thời đề xuất kế hoạch triển khai thí điểm Dự án “Giải pháp Thị trường Lao động tích hợp – JANZZilms” tại Cà Mau.

Ông Stefan Winzenried và bà Phạm Quý Ly, Giám đốc Phát triển thị trường, đại diện Công ty Janzz.Technology (Thụy Sĩ) giới thiệu tổng quan về giải pháp JANZZilms.

Theo đó, dự án sẽ được thực hiện trong 12 - 18 tháng, với tổng vốn 300.000 USD do Janzz.Technology tài trợ dưới dạng sản phẩm và dịch vụ tư vấn. Việc thực hiện sẽ có sự phối hợp của Công ty Janzz cùng Sở Nội vụ, Sở Khoa học và Công nghệ, Sở Giáo dục và Đào tạo. Dự án hướng tới kết nối cung - cầu lao động dựa trên dữ liệu thời gian thực; hỗ trợ nâng cao kỹ năng, định hướng nghề nghiệp; tăng cường năng lực dự báo, hoạch định chính sách; đồng thời tạo cầu nối hiệu quả giữa doanh nghiệp, cơ sở đào tạo và người lao động.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh Ngô Vũ Thăng trân trọng cảm ơn sự quan tâm của Công ty Janzz.Technology đồng thời thống nhất tiếp nhận và triển khai dự án.

Phát biểu kết luận, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Ngô Vũ Thăng trân trọng cảm ơn sự quan tâm của Công ty Janzz.Technology đối với sự phát triển thị trường lao động Cà Mau, đồng thời thống nhất tiếp nhận và triển khai dự án.

 Theo kế hoạch, dự án sẽ triển khai theo 3 giai đoạn gồm: Khảo sát và lập kế hoạch trong 3 tháng; triển khai thử nghiệm trong 6 - 12 tháng; đánh giá và đề xuất mở rộng.

Dịp này, ông Stefan Winzenried tặng quà mừng hợp tác cho Phó Chủ tịch UBND tỉnh Cà Mau Ngô Vũ Thăng.

Phó Chủ tịch UBND tỉnh bày tỏ kỳ vọng dự án sẽ mang lại hiệu quả thiết thực, mở ra nhiều cơ hội phát triển thị trường lao động, góp phần thúc đẩy kinh tế - xã hội của tỉnh Cà Mau nói riêng và cả nước nói chung.

Thiên Hương – Tô Chí Linh

Đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động tạo đà cho phát triển bền vững

Công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLÐ) giữ vai trò quan trọng, gắn liền với mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội bền vững. Tại tỉnh Cà Mau, với đặc thù kinh tế biển, nông nghiệp và sự phát triển nhanh của công nghiệp, xây dựng, việc bảo đảm ATVSLÐ cho người lao động (NLÐ) là nhiệm vụ cấp thiết và thường xuyên. Công tác này góp phần bảo vệ nguồn nhân lực, nâng cao hiệu quả sản xuất - kinh doanh và xây dựng môi trường lao động an toàn, ổn định.

Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số

Toàn tỉnh Cà Mau hiện có hơn 2,05 triệu người tham gia bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm thất nghiệp và bảo hiểm y tế (BHYT), tăng hơn 112 ngàn người so với năm 2024, đạt 100% chỉ tiêu BHXH Việt Nam giao. Tỷ lệ bao phủ BHYT đạt 95% dân số. Tổng thu các quỹ bảo hiểm năm 2025 đạt gần 4.953 tỷ đồng, vượt kế hoạch đề ra.

Tín hiệu tích cực từ chương trình đưa lao động Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài

Chương trình đưa lao động tỉnh Cà Mau đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng ngày càng khẳng định là hướng đi đúng đắn, phù hợp xu thế hội nhập quốc tế; không chỉ giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập, mà còn giúp người lao động tiếp cận công nghệ tiên tiến, rèn luyện tác phong công nghiệp, qua đó góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực.

Đào tạo nghề cho hơn 30 thanh niên xuất ngũ, thanh niên tình nguyện

Hơn 30 thanh niên thuộc đối tượng hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an và thanh niên tình nguyện hoàn thành nhiệm vụ thực hiện các chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn tỉnh Cà Mau được hỗ trợ học nghề.

Đổi mới để phát triển bền vững

Ðại hội Công đoàn tỉnh Cà Mau lần thứ I, nhiệm kỳ 2025-2030 diễn ra trong bối cảnh tỉnh Cà Mau hợp nhất, mở ra không gian phát triển mới với nhiều thời cơ và thách thức đan xen. Trước yêu cầu đổi mới tổ chức bộ máy, nâng cao chất lượng hoạt động và chăm lo ngày càng tốt hơn cho đoàn viên, người lao động, Liên đoàn Lao động tỉnh Cà Mau xác định rõ quyết tâm xây dựng tổ chức vững mạnh, phát huy vai trò đại diện, đồng hành cùng sự phát triển toàn diện của tỉnh.

Từng bước hiện đại hoá thị trường lao động

Ứng dụng trợ lý ảo AI, tổ chức các phiên giao dịch việc làm trực tuyến, số hoá hồ sơ bảo hiểm thất nghiệp là những bước đi thúc đẩy chuyển đổi số của Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh Cà Mau trong năm 2025, từng bước hiện đại hoá thị trường lao động.

3 thay đổi lớn về bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 1/1/2026

Từ ngày 1/1/2026, Luật Việc làm (sửa đổi) chính thức có hiệu lực, mang đến những cải cách quan trọng, từng bước đưa chính sách bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) trở thành điểm tựa an sinh vững chắc hơn cho người lao động (NLĐ). Trọng tâm của lần sửa đổi này là mở rộng đối tượng tham gia, nâng cao quyền lợi cho NLĐ, bảo đảm mạng lưới an sinh xã hội bao phủ ngày càng sâu rộng.

Đổi mới phiên giao dịch việc làm

Với vai trò cầu nối giữa người lao động và doanh nghiệp, thời gian qua Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh (trực thuộc Sở Nội vụ) đã có nhiều giải pháp đổi mới phiên giao dịch việc làm, thực hiện hiệu quả hoạt động tư vấn, giới thiệu và kết nối việc làm, đóng góp thiết thực vào công tác giảm nghèo và thúc đẩy phát triển kinh tế bền vững tại địa phương.

An toàn, vệ sinh lao động là nền tảng của phát triển bền vững

Trong tiến trình công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước, công tác an toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) đứng trước nhiều thách thức mới, đòi hỏi sự vào cuộc đồng bộ của cả hệ thống chính trị. Chỉ thị số 31-CT/TW, ngày 19/3/2024 của Ban Bí thư về tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác ATVSLĐ (Chỉ thị 31) khẳng định bước chuyển quan trọng trong tư duy lãnh đạo: coi ATVSLĐ không chỉ là vấn đề kỹ thuật, mà là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, gắn với quyền con người và phát triển bền vững.

Thuận tiện cho người lao động, hiệu quả cho quản lý

Ngày 12/5/2025, Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam đã ban hành Quy trình tiếp nhận hồ sơ và chi trả các chế độ bảo hiểm thất nghiệp trên Cổng Dịch vụ công. Quy trình mới được xây dựng theo hướng điện tử hoá toàn bộ quy trình chi trả trợ cấp thất nghiệp và hỗ trợ học nghề cho người lao động (NLĐ), nhằm đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính, nâng cao chất lượng phục vụ người dân.