Xuất khẩu lao động năm 2013: Nâng cao chất lượng lao động và mở rộng thị trường xuất khẩu lao động

Xuất khẩu lao động (XKLĐ) là một chủ trương lớn của Đảng và Nhà nước trong quá trình hội nhập kinh tế thế giới. XKLĐ không dừng ở việc giúp người lao động tạo được thu nhập cao, có điều kiện tiếp cận với công nghệ sản xuất mới, mà còn là một trong những hoạt động mang tính ngoại giao, huấn luyện tác phong công nghiệp để phù hợp với tình hình mới.

Chưa quan tâm đến XKLĐ

Để đẩy mạnh công tác XKLĐ, những năm qua, Sở LĐ-TB&XH đã chỉ đạo các đơn vị trực thuộc đẩy mạnh công tác vận động, tuyên truyền bằng nhiều cách làm và hình thức khác nhau. Đồng thời phối hợp với các ngành, địa phương để làm tốt công tác này. Riêng năm 2012, đã tổ chức tư vấn cho hàng ngàn lao động, trong đó tổ chức gần 20 cuộc tư vấn trực tiếp, phát tờ rơi tuyên truyền thu hút trên 750 lượt người tham gia. Trung tâm Giới thiệu việc làm tỉnh cũng tổ chức 7 lớp dạy tiếng Hàn Quốc và 2 lớp dạy tiếng Nhật Bản cho trên 300 học viên. Ngoài ra, còn tổ chức các lớp đào tạo nghề miễn phí cho lao động nông thôn tham gia XKLĐ, xuất ngân sách tỉnh hỗ trợ chi phí lập hồ sơ ban đầu đi XKLĐ cho các đối tượng là hộ nghèo, hộ chính sách, người dân tộc, bộ đội xuất ngũ… với mức hỗ trợ từ 600.000 - 1.000.000 đồng/lao động.

Đào tạo lao động may giày công nghiệp tại huyện Giá Rai. Ảnh: T.A

Nâng cao chất lượng lao động

Ông Dương Văn Thới, Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH, cho biết: “Năm 2013, Sở sẽ tập trung nâng cao chất lượng lao động và giá trị LĐXK. Trong đó, tập trung đưa lao động sang những thị trường lao động có thu nhập cao là Nhật Bản và Hàn Quốc. Đồng thời, mở rộng thị trường mới sang các nước như: Xinh-ga-po, Liên bang Nga, Ma Cao, các nước Trung Đông…”.

Với việc nâng cao chất lượng và giá trị LĐXK, năm nay, công tác XKLĐ thực hiện phương châm chọn lọc thị trường và các nhóm ngành nghề phù hợp với trình độ, năng lực của người lao động. Song song đó, kết hợp đào tạo nghề với tư vấn, giới thiệu việc làm khi LĐXK trở về nước, tránh tình trạng lao động cư trú bất hợp pháp ở nước ngoài. Ngoài ra, còn cơ cấu ngành nghề đào tạo phù hợp để nâng cao trình độ tay nghề cho lao động, nhất là các thị trường đòi hỏi lao động có trình độ cao. Đặc biệt, mở chương trình du học theo phương châm “vừa làm, vừa học” tại các nước Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc… nhằm tăng dần chất lượng lao động chuyên gia ở nước ngoài, giảm dần lao động phổ thông.

Với những mục tiêu trên, năm 2013, Bạc Liêu sẽ đưa 150 lao động đi làm việc ở nước ngoài và thực hiện có hiệu quả phương châm không ngừng nâng cao chất lượng và giá trị lao động. Việc làm này cũng là một trong những giải pháp để tạo dựng hình ảnh cho XKLĐ Bạc Liêu và tạo nên phong trào khuyến khích mọi người tích cực tham gia XKLĐ.

KIM TRUNG